徐州市:市老龄办2025年度领导班子述职述廉述德
市老龄办领导班子年度工作汇报与述廉述德述法报告(2016年度)
尊敬的领导、各位同仁:
大家好!今天,我代表市老龄办领导班子向大家汇报我们2016年度的主要工作成果。在这一年里,我们始终坚守“党政主导、社会参与、全民关怀”的老龄工作方针,坚持以人为本、服务至上的理念,致力于改善老年民生,推动全市老龄事业取得新的进展。
一、工作综述
在过去的一年中,我们紧紧围绕党的路线方针政策以及省、市党委的决策部署,主要完成了以下工作:
1. 项目建设与运营服务:全市范围内新建了多个街道日间照料中心、城乡标准化社区居家服务中心、老年助餐点和老年关爱之家。通过市场化运作、企业化经营等手段,我们成功为老年人提供了规范化、个性化的居家养老服务。特别是在主城区,我们成功引进了知名品牌进行连锁经营,为约2200名高龄、家庭困难的空巢或独居老人提供了购买的居家养老服务。
二、具体工作亮点
1. 扎实推进项目建设和市场化运营服务:我们不仅完成了年度计划任务,而且通过信息化支撑,使居家养老服务设施更具规模。特别是“一键通”项目的升级,为主城区的老年人提供了更为智能与贴心的服务。
2. 认真组织实施惠老实事项目:我们着力打造惠老实事品牌,通过实施“安康关爱行动”、做好尊老金发放管理等工作,提高了老年人的生活质量,改善了他们的生存环境。特别是第二代智能gps定位手环的推出,为老年人提供了更多的安全保障。
3. 加强老龄基础性工作:我们积极开展老龄基础性工作,如加强基层老年协会组织的培育和管理、加强老龄课题调研和老龄业务培训,努力营造积极、健康、科学的老龄事业发展环境。
三、详细工作细节
1. 在居家养老服务方面:我们不仅在设施建用上取得了显著进步,而且在服务内容上也进行了丰富与提档。通过各种形式的服务活动,如结对帮扶、邻里互助等,丰富了老年人的精神文化生活,形成了良好的社会氛围。
2. 在金融助老服务方面:我们与江苏银行合作,为老年人提供安全放心、收益稳定的理财产品,让他们享受到了更为便捷的金融服务。
3. 在信息化建设方面:我们推广使用了江苏省老龄信息系统,利用现代技术手段为老年人提供更好的服务。我们还做好了重点空巢独居老人的调查统计与协议签订工作,确保服务的精准性。
2016年是市老龄办工作取得显著成效的一年。我们将继续努力,以更高的标准和更严的要求,为全市的老年人提供更加优质、便捷的服务。感谢大家的关心与支持!接下来,我们将继续深化工作细节,不断提高服务质量,推动全市老龄事业再上新台阶。
此致
敬礼!
市老龄办
(2016年12月15日)徐州市老龄事业发展规划实施与评估报告
经过深入研究和周密策划,我们完成了徐州市“十二五”老龄事业发展规划的实施评估,并开始了“十三五”老龄事业发展规划的提纲起草工作。为了更好地推动老龄事业的发展,我们进行了全面的老龄业务调研统计,整合全市老龄业务资源,对老年人口、居家养老服务、老年优待项目和精神关爱等内容进行了详细统计和分析,形成了具有深刻见解的调研报告。
为了更深入了解老年人的需求,我们在主城区四个街道办事处开展了养老服务需求问卷调研,走访了千余户家庭,摸清了老年人最迫切的养老服务需求和现状。我们委托江苏师大和江苏建院对老年精神关爱站点的运营孵化进行了深入调研。
《2015年徐州市老年人口信息和老龄事业发展状况报告》的发布,为公众提供了详实的数据和深入的分析。我们还组织了市老龄委成员单位、各县(市)区老龄办主任及居家养老服务工作人员参加老龄综合业务培训,提升了从业人员的专业素养。
一、深化老龄品牌工程,弘扬敬老风尚
孝亲敬老一直是我们的传统美德,也是社会主义核心价值观的重要体现。我们坚持开展“敬老文明号”、“敬老月”、“老年精神关爱”等品牌工程,通过多种形式大力弘扬敬老风尚。
老年精神关爱工作得到了我们的重点关注。我们推进老年精神关爱项目建设,巩固了、社会、社区、家庭和个人相结合的关爱模式。今年,我们收到了丰富的精神关爱项目申报,经过验收,多个项目得到认可。
在“敬老月”期间,我们组织了一系列活动,如重阳节走访慰问、为百岁老人代表送上慰问金、表彰“敬老模范户”和“最美家风”敬老楷模等。我们还通过电信渠道向全市老年人发送敬老短信,捐赠黄手环,举办全市第四届老年艺术节,展示了老年人丰富多彩的晚年生活。
我们还开展了“敬老文明号”创建活动,命名表彰了一批徐州市“敬老文明号”,并推荐了多家单位申报省级称号。我们还积极推进老龄创新工作,如开通“就医绿色通道”,为老年人提供便捷医疗服务。
二、注重道德建设,提升境界
我们的团队坚持以德为先,践行社会主义核心价值观,遵守公共道德,主动参与文明创建活动。我们恪守民政职业道德,坚持以民为本,面对困难不退缩。我们还注重个人品德、家庭美德建设,结合“两学一做”学习教育,提升干部职工的思想境界。
三、坚守廉洁自律,清白做人
领导班子带领全体人员深入学习党内法规政策,严守政治纪律和政治规矩,恪守廉洁自律准则。我们坚持民主集中制原则,确保决策的公开、公正、透明。严格执行中央“八项规定”和省、市改进作风相关规定,规范和健全了内部各项规章制度,确保干净干事、清白做人。
我们在老龄事业发展规划实施、老龄品牌工程建设、道德建设及廉洁自律等方面取得了显著成绩。未来,我们将继续致力于推动徐州老龄事业的持续发展,让每一位老年人都能享受到幸福和尊严的晚年生活。始终坚守法治精神,共筑老龄工作坚实屏障
在贯彻十八届四中全会关于依法治国的重要决策以及省、市委的贯彻意见精神的道路上,我们深入地增强法治观念和依法行政意识。我们坚持依法决策、依法办事,把法治思维融入每一项老龄工作政策和实践。
我们精心制订老龄工作政策,每一次组织重要活动前,都严格进行合法性审查,确保决策的科学性和合法性。在政策执行过程中,我们自觉运用法治思维和法律手段,解决各类矛盾和问题,保障各项工作在法治的轨道上稳健运行。我们深知,只有与老龄委成员单位和涉老团体紧密协作,集中社会各界的智慧和力量,才能共同推进老龄事业繁荣发展。
针对老年人权益保障问题,我们更是责无旁贷。对于涉及老年人赡养、侵权等信访问题,我们主动协调司法机关,为老年人提供法律援助,让每一位老年人都感受到社会的温暖和关怀。我们还定期组织干部职工学习法律知识和老龄工作政策规定,让法治精神深入人心,让每一位职工都成为社会主义法治的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者。值得骄傲的是,全体职工在工作生活中始终坚守法治底线,未出现任何违法违规问题。
回首2016年的工作历程,虽然我们取得了一定成绩,但仍然存在不少问题和挑战。例如,“大老龄”工作格局尚未真正形成,居家养老服务设施建设和运营还不能完全满足老年人的养老需求。面对新形势、新任务,我们的干部队伍能力建设仍需进一步加强和提高。但我们不会止步,我们将尽快落实措施,努力解决这些问题,为全市老龄事业发展做出新的更大的贡献。
如果您对报告内容有任何意见或建议,欢迎向局组织人事处或局纪检监察室反映。联系电话如下:组织人事处电话83686518、83686558,纪检监察室电话83686562。我们期待与您共同携手,为法治老龄事业贡献力量。在法治的轨道上,我们将不断前行,为老年人创造更加美好的生活环境。