泰康养老董事长李艳华：企业年金管理机构要做

在全国两会再次强调“强化保险保障功能”的背景下，无论是“病有所养”，还是“老有所依”，都显得至关重要。针对这一问题，泰康保险集团执行副总裁兼泰康养老董事长李艳华在媒体采访中分享了她的观点。

企业补充养老和个人养老作为养老保障的第二、第三支柱，其发展现状相对滞后。尽管基本养老金已经实现了连续15年的上涨，但企业年金和个人商业养老保险的发展步伐却相对缓慢。全国政协委员、中国银联原董事长葛华勇建议，在持续补充基本养老金的基础上，应鼓励企业建立企业年金，并大力培养个人商业养老保险意识及产品。

部门已经认识到这一问题的重要性，不断释放政策红利，推动商业保险缓解社会养老压力。例如，国务院办公厅印发的《降低社会保险费率综合方案》为企业年金的发展提供了空间。北京市多部门联合制定的措施明确鼓励企业建立企业年金，并鼓励国际和国内人才参加企业年金集合计划。

泰康养老副总裁兼首席养老金执行官田军指出，虽然企业年金从政策出台到政策完善已有约十六年，但整体参加人员比例和资金规模与发达国家相比仍有较大差距。泰康保险集团执行副总裁李艳华强调，企业年金的运营不仅要追求收益，更要注重稳健安全，因为养老保障的储备是长期积累的过程。

与此长期护理保险制度也在不断发展。面对人口老龄化问题，长期护理保险在应对老龄化、促进就业和经济发展方面发挥了重要作用。随着国家医疗保障局《关于扩大长期护理保险制度试点的指导意见》的出台，试点城市扩展至29个，并明确了独立运作的制度定位。李艳华表示，长期护理保险还处在发展的初期阶段，需要实力强大的商业保险机构积极参与，稳定投入科技和人才。

值得一提的是，《征求意见稿》明确提出引入社会力量参与长期护理保险经办服务。目前，大部分试点城市采用委托商业保险机构承办的运作机制。以泰康为例，已经经办了多个地区的长护险项目，累计服务参保群众达23.9万人次，累计待遇支付3.4亿元。这表明商业保险在缓解社会养老压力方面发挥着越来越重要的作用。

随着政策的不断推动和商业保险的积极参与，我国的多层次养老保障体系正在逐步完善。企业年金、个人商业养老保险以及长期护理保险等保险产品的发展，将为未来的退休人员提供更好的保障，让他们能够享受到更加安心、舒适的退休生活。在初始试点阶段，商业保险机构凭借自身的专业优势，积极协助开展政策研究，并致力于摸清服务市场的脉络。它们发挥精算团队的卓越能力，对参保人群的老龄化趋势和失能状况进行细致分析，对筹资标准、待遇保障水平以及护理成本等进行全面的测算和评估。这些机构不仅在数据上提供有力支撑，更是在政策导向和市场动态之间搭建起沟通的桥梁。

随着试点的深入推进，商业保险机构通过提供本地化的专业经办服务，进一步助力促进当地护理产业的健康发展。它们凭借丰富的经验和专业知识，为护理产业提供策略性建议，推动产业结构的优化升级。

泰康养老健康保险发展中心的冯鹏程副总经理详细介绍了泰康的实践举措。他们充分发挥精算特长，参与产学研合作，致力于提升制度建设的专业水平。他们规范了经办服务标准，提高了经办管理效率，确保了基金的安全稳定运行。借助“互联网+”的东风，泰康还开发了长期护理保险信息管理平台，使经办工作更加高效便捷。他们积极搭建行业平台，推动相关产业的协同发展，并通过溢彩公益项目为基层养老机构赋能。

全国政协委员、中国社会科学院世界社保研究中心主任郑秉文则从宏观角度进行了分析。他提到，当前的宏观政策均围绕“六稳”、“六保”展开，更明确地指向了民生领域。关于长期护理保险的未来走势，郑秉文表示，这要看未来的经济发展状况来决定。但无论如何，商业保险机构与部门的紧密合作将是推动其发展的关键因素。

在这样的背景下，我们期待商业保险机构与继续深化合作，共同推动长期护理保险制度的完善和发展，为我国的老年人提供更加全面、优质的护理服务，也为我国的养老事业注入更多的活力和动力。